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Policía Nacional de Colombia

Dirección de Bienestar Social

Ministerio de Defensa


Adultez

martes, 14 de agosto de 2018

Es un periodo en el que muchas personas alcanzan una máxima responsabilidad personal y social, permitiendo afrontar la vida con mayor seguridad y serenidad. Para esta línea se estableció la estrategia ??Mi hogar, mi felicidad?? que estimula el desarrollo integral y armónico de las capacidades físicas, afectivas, emocionales y morales del personal que labora en la Institución, coadyuvando a su bienestar y profesionalismo. Los programas están dirigidos al personal de planta uniformado y no uniformado mayor de 18 años, Incluidos estudiantes de las escuelas de formación policial, auxiliares de policía y personal en situación de discapacidad, viudas, personal liberado.


Campeonato interdisciplinas: Esta orientado a motivar a los Responsables de Bienestar Social de cada unidad policial a nivel país a organizar eventos deportivos de manera técnica y sistemática con el fin de satisfacer la necesidad de aquellos funcionarios activos, para que mantengan hábitos de práctica deportiva.



  • Fútbol

  • Fútbol 5

  • Baloncesto

  • Voleibol

  • Atletismo

  • Natación

  • Taekwondo

  • Tenis de mesa


1.2   Jornadas de acondicionamiento físico dirigidasDeben ser encaminadas por especialista en el tema profesionales en deporte; donde se realizan actividades con el fin de mejorar la condición físico-atlética tanto del personal uniformado como no uniformado.


Se pueden contemplar las siguientes actividades:



  • Tae bo

  • Cardiobox

  • Preparación física

  • Apoyo para evaluación de condición física prueba de la milla.

  • Zumba

  • Aeróbicos


1.3.1   Celebraciones Especiales: Las celebraciones tienen como objetivo contribuir, al cumplimiento de los objetivos sociales, culturales, humanitarios, o relacionados con los derechos del hombre, que promueven acciones nacionales e internacionales y despiertan el interés sobre los programas y actividades.


1.3.2   Jornadas culturales: Están encaminadas a abrir espacios que permiten contemplar presentaciones artísticas, teatrales, que generan enriquecimiento intelectual y cultural. Dentro de estas se destacan:



  • Teatro

  • Artes plásticas

  • Danza

  • Música

  • Bailes típicos e internacionales

  • Cine

  • Obra de teatro

  • Stand up comedy


1.3.3  Visitas a lugares de interés cultural: Está orientado a los adultos y se pretende incentivar la lúdica e integración de los visitantes.


Se pueden contemplar las visitas a los siguientes sitios:



  • City tour cultural

  • Planes de lectura en las unidades policiales

  • Visitas a los museos de la región 


1.3.4  Festival de habilidades: Abrir un espacio de sano esparcimiento en cada unidad, donde se den a conocer los diferentes talentos existentes en el personal y a su vez  facilitar la integración entre compañeros.


Se pueden contemplar las visitas a los siguientes sitios:



  • Actividades en identificar talentos


1.4.1   Jornada Recreativa: Este programa busca promover la diversión, la integración familiar o laboral, trabajo en equipo, bajar los índices de estrés y mejoramiento del clima laboral, orientado de las siguientes maneras:



  • Ferias temáticas

  • Carrera de observación

  • Concurso de habilidades y destrezas

  • Intervenciones lúdicas recreativas

  • Actividad de obstáculos

  • Match recreativo

  • Karaoke


1.4.2  Salidas de integración con actividades pedagógicas: Permite fortalecer la integración con sus compañeros de trabajo.


 Las actividades a desarrollar de integración pueden ser:



  • Caminatas ecológicas

  • Día de sol

  • Salida de integración

  • Bingo

  • Encuentros

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